统战工作

根据县委巡察工作统一部署，2025年9月11日至11月17日，县委第三巡察组对县委统战部进行了常规巡察，并于2025年12月24日反馈了巡察意见。根据《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党巡视工作条例》有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、部班子及主要负责人组织整改落实情况

（一）部班子履行巡察整改主体责任情况

部领导班子坚决扛起整改主体责任，第一时间召开专题会议，统一思想认识，成立巡察整改工作领导小组，逐条逐项研究制定整改方案，实行销号管理，确保整改任务部署到位、责任到人、时限明确。整改过程中，坚持定期调度、对账销号，先后召开3次部务会、3次整改工作调度会，对重点难点问题集中攻坚，确保整改不留死角、不走过场，切实把巡察整改成果转化为提升统战工作质效、服务发展大局的强大动力。

（二）部主要负责人履行巡察整改第一责任人责任情况

分管日常工作的副部长坚决扛牢巡察整改第一责任人责任，始终把巡察整改作为践行“两个维护”的具体行动，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉带头抓整改、促落实。第一时间主持召开专题会议研究部署整改工作，牵头成立整改工作领导小组并担任组长，牵头制定整改方案，逐条逐项把关整改措施。在整改过程中，带头领办重点难点问题，主持召开3次巡察整改调度会，多次深入相关科室和基层开展调研督导，对整改不力、进展缓慢的事项及时约谈提醒，层层传导压力，压紧压实责任链条。同时，坚持把“当下改”与“长久立”相结合，既推动具体问题立行立改、见底清零，又注重举一反三、建章立制，切实以巡察整改为契机推动全面从严治党向纵深发展，确保巡察整改取得实实在在的成效。

（三）落实巡察整改总体情况

截至2026年3月24日，巡察反馈的4类8方面18个具体问题，已完成整改18个，整改完成率为100%；举一反三、自查自纠的1个具体问题已完成整改，整改完成率为100%。

二、集中整改期内巡察整改进展情况

（一）巡察反馈问题整改进展情况

已完成整改的具体问题（共18个）

（1）关于“政治理论学习有缺项”问题

整改情况：一是开展统一战线理论专题学习，重点学习习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想及相关学习读本，并组织全体干部职工结合工作实际作交流发言。二是将习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想作为理论中心组学习的核心内容，每季度安排1次学习。三是制定《习近平关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想学习读本》等书籍的学习方案，并将其纳入理论学习中心组、主题党日学习计划，督促干部职工开展学习。

（2）关于“牵头协调作用发挥不明显”问题

整改情况：一是完善领导小组运行机制，更新领导小组成员单位联络员名单，推动领导小组办公室与成员单位直接沟通对接，加强日常沟通、信息互通，形成工作合力。二是构建跨部门信息动态共享机制。加强与县委组织部、公安局、民政局等部门沟通对接，常态化更新党外干部、港澳台侨人士等信息。三是组织乡（镇）、城市社区开展专项摸排核对，完善港澳台侨等人士数据。

（3）关于“激发统战对象服务社会效能不明显”问题

整改情况：一是开展统一战线助力乡村振兴系列活动，引导统战成员围绕乡村振兴、产业发展、建言献策、捐资助学等开展志愿服务活动4次。“两会”期间，支持统战成员积极建言献策，提报人大、政协提案议案40余件。二是加强学习培训。与县就创中心联合举办1期电子商务师培训班,为电商产业培育人才，促进产业发展。在非公经济人士领域持续开展井冈红理想信念教育活动，将引导非公经济人士担当企业家精神、参与乡村振兴列入2026年统战工作思路，并走访东莞、广州、深圳等外埠商会，引导在外全南籍非公经济人士富而思源、回报家乡；在县工商联微信公众号开设“会员风采”栏目，宣传典型，激发服务效能。三是印发《全南县党外知识分子联谊会理事年度履职考核办法》，将服务社会纳入考核标准，充分调动广大党外知识分子参与乡村振兴、产业发展工作的积极性和主动性。

（4）关于“对非公有制经济领域统战工作指导不力”问题

整改情况：一是加强对非公有制经济领域的常态化指导，安排分管领导、业务人员定期联系走访重点商会，将指导责任具体化。2026年1月，到南迳镇、龙源坝镇重点指导商会建设工作，南迳镇商会已成立，龙源坝镇商会已确定会长意向人选,正在有序推进。二是将非公经济领域工作列为统战工作考核的重要内容，在2025年年度考核中予以体现。三是实现乡镇商会统战工作联络员制度全覆盖，2026年1月更新了各乡镇商会统战工作联络员信息，完善了基层商会统战工作联络员制度。四是新联会党支部按要求开展好“三会一课”、主题党日活动，邀请结对党建指导员加强指导，并及时完善“三会一课”记录。五是组织新联会党支部与县委统战部党支部开展结对共建，2026年3月，县委统战部支部、新联会党支部联合开展主题党日活动，通过资源共享、经验交流等方式，提升新联会党建工作规范化水平。

（5）关于“对侨工作用力不足”问题

整改情况：一是加快平台建设，夯实工作基础。健全港澳台侨特色交流平台，推动雅溪古村对台交流基地提质增效。收集台企简介、对台交流活动、许渊冲事迹等资料，完成港澳台侨工作展厅建设。二是激活阵地功能，提升服务实效。与城市社区联合制定年度“侨胞之家”活动开展计划，2026年已开展“检侨合作”工作联席会、迎新春联谊座谈会、“侨力践初心 志愿学雷锋”等主题活动6次。三是根据《县委、县政府党员领导干部与党外干部、党外代表人士联系安排表》要求，做好联系交友、谈心谈话联络工作。

（6）关于“少数民族村经济发展扶持力度不足”问题

整改情况：一是组织到异地少数民族地区交流学习。2026年3月，组织相关单位、镇村干部到吉安市峡江县金坪民族乡、于都县梓山镇等少数民族地区交流学习，借鉴其他地方产业发展经验。二是加强协调，支持瑶族村持续扩大铁皮石斛种植规模，2026年上半年将扩增种植20亩以上。三是加强技术指导，邀请林业技术人员到瑶族村指导铁皮石斛种植。                                                                                                                                                                                                                                                                                                        

（7）关于“建言献策质量与成果转化率不高”问题

整改情况：一是制定《全南县党外知识分子联谊会理事年度履职考核办法》，印发《2026年“我为全南发展建言献策”活动方案》，将建言献策方面纳入考核标准，持续开展好“我为全南发展建言献策”系列活动。二是每季度通过《统战专报》《知联简报》等渠道上报、刊发5篇以上意见建议并转交相关单位研究办理，鼓励党外知识分子在县“两会”期间积极建言献策，共收集上报意见建议28件。

（8）关于“联系统战对象不紧密”问题

整改情况：一是制定《县委统战部领导班子成员与党外代表人士结对联系表》，强化联系走访、交友联谊，2026年已走访22人次。二是强化对归侨侨眷的日常走访联谊，积极组织小型座谈会、政策宣讲会等集中活动，以“集中联络+分批走访”、“线上＋线下”的模式联络走访归侨侨眷代表21人次。

（9）关于“党建工作责任制落实不到位”问题

整改情况：一是规范党内议事程序。制定并严格执行《县委统战部党支部重要事项清单》，将党支部2025年度工作报告等内容纳入党员大会议程，确保应上会必上会。二是深化党建与业务融合。将统战工作重点任务纳入支委会研究讨论事项，及时在支委会上研究讨论2026年统战工作思路、党支部委员会换届工作方案等。将支部活动与业务工作相结合，在主题党日等活动上，安排参加人员围绕统战业务工作进行交流发言，推动学习成果向实践转化。

（10）关于“党建基础工作不够扎实”问题

整改情况：一是严格规范组织生活。制定《2026年党支部“三会一课”、主题党日计划》，确保频次达标、程序规范；高质量开好民主生活会和组织生活会，组织部领导班子成员、党员干部逐一进行检视剖析，实事求是开展批评和自我批评，杜绝“一团和气”。二是加强党务日常管理。将党务公开情况纳入支委会每月工作检查的固定项目，及时对“政治生日”、党费缴纳情况、年度重点工作任务清单、民主评议党员结果、党性体检结果等进行公示。

（11）关于“党员干部教育管理有薄弱环节”问题

整改情况：一是严格执行政治谈话制度，规范开展谈心谈话。制定《县委统战部谈心谈话安排表》，全体干部职工开展了2026年度政治谈话。二是统一制发《政治谈话记录表》，建立谈话台账，详细记录时间、对象、主要内容及发现的问题。三是规范执行党性体检流程。组织党员干部认真学习《关于进一步优化完善全员“党性体检”的通知》，督促党员干部确保掌握流程与重点，并严格按照流程要求开展党性体检。

（12）关于“意识形态责任制压得不紧不实”问题

整改情况：一是将意识形态风险隐患排查纳入日常管理工作范畴。定期组织对统战重点对象、场所、活动进行系统摸排，建立风险台账，对发现的隐患立即研判、分类处置、动态清零。二是建强宣传阵地。积极围绕统战重点工作、特色活动撰写、发布宣传稿件，提高公众号更新频率。

（13）关于“保密工作安全防线构筑不严”问题

整改情况：一是加强保密知识学习。组织全体干部职工学习保密法规与典型泄密案件通报，强化保密意识。二是制定《中共全南县委统战部保密责任履行工作方案》，成立单位保密委，明确领导、工作人员及工作职责。添置涉密文件存放保险柜，动态更新人员权限，认真执行涉密机房管理制度。三是组织全面自查自纠。对文件进行地毯式排查，整理2025年统战涉密文件登记，查缺补漏，做好存档。四是加强对财务报销等关键制度的学习，确保全体人员清楚知晓涉密文件严禁作为非涉密流程附件，从根本上杜绝类似问题。

（14）关于“违规发放津补贴”问题

整改情况：加强差旅费等经费支出的报销审核把关，组织学习并严格执行工作经费报销制度。完善有关报销凭证，对不符合财务规定又无法提供相关证明材料的，要求相关人员退缴违规报销费用。

（15）关于“公务接待不够规范”问题

整改情况：加强对公务接待支出的审核把关。对不符合财务报销规定和未纳入“三公”平台系统监管的公务接待费用一律不予报销。组织干部职工学习商务接待、公务接待经费管理和使用知识的培训，重点就陪餐人数、接待标准等关键条款进行了解读。

（16）关于“财经纪律执行不严”问题

整改情况：严格执行财务纪律，进一步加强了报销单据的审核把关，严格执行政府采购规定，按规定补齐了报销凭证。督促财务人员认真学习掌握好财政部门下发的财务规定和要求，提升业务能力，并严格执行财经纪律。

（17）关于“报账资料不齐全”问题

整改情况：认真对照清单，及时补齐相关报销凭证，确保报账资料规范整齐，符合财务要求。组织干部职工深入学习财务知识，明确财务支出报销标准和要求，强化财经纪律意识，提高风险防控能力。

（18）关于“整改制度落实有偏差”问题

整改情况：一是加强整改制度执行，多次修改完善整改工作方案，压实整改责任，明确责任领导、责任科室、责任人、完成时限。二是严格执纪问责，对在检查中发现的制度执行不到位、执行搞变通、弄虚作假等行为，严肃追责问责，并在一定范围内通报，形成有力震慑。三是对巡察整改工作开展常态化调度，在集中整改期内，实行“每月一调度”，重点研究整改难点、督促滞后项目，召开3次整改工作调度会及3次部务会，就巡察整改进展情况进行部署调度。四是建立常态化“回头看”机制。整改结束后，每季度对已销号问题的整改成效组织一次专项复查，重点核查是否存在问题反弹、隐形变异或出现新情况。对发现落实不力或出现新问题的，立即责成“返工”整改，并视情追究责任。

（二）举一反三、自查自纠具体问题整改进展情况（共1个）

关于“对年轻干部的关心、培养有欠缺”问题

整改情况：一是加强学习培训。开展统一战线理论专题学习，提高年轻干部理论素养和业务能力。二是坚持周工作例会、每周工作汇要制度，督促干部职工每周汇报工作进展及工作计划，提升工作实效。三是召开年轻干部座谈会，了解年轻干部思想动态及“八小时内外”表现。对发现的苗头性问题，及时运用提醒、批评教育、诫勉谈话等方式进行干预。

三、下一步整改工作安排

1.持续深化思想认识，始终保持整改韧劲。坚持把巡察整改作为一项长期政治任务，坚决克服“过关”思想和“交卷”心态。将巡察整改与统战日常工作深度融合，在常学常新中强化思想自觉，在对标对表中提升政治站位，切实把整改要求内化于心、外化于行。对整改责任落实不力、工作出现松懈的，及时提醒、严肃纠偏，确保思想上始终绷紧整改这根弦。

2.健全长效工作机制，巩固拓展整改成效。在现有整改成果基础上，注重从制度层面堵漏洞、补短板、强弱项。对已完成整改的问题，坚持定期盘点、跟踪问效，建立常态化复查机制，重点关注是否存在反弹回潮或隐形变异情况。对需要长期坚持的事项，制定年度推进计划，明确阶段目标，确保月月有进展、持续见成效。将整改中形成的好经验好做法及时固化为制度规范，推动整改成果向制度机制转化。

3.聚焦基本完成事项，持续用力直至销号。对“对非公有制经济领域统战工作指导不力”这一基本完成问题，保持工作韧劲，持续跟踪问效。继续加大对乡镇商会建设的指导力度，督促相关乡镇尽快成立商会。持续加强乡镇商会统战工作联络员队伍建设，不断提升履职能力。确保指导责任落实到位、工作举措跟进到位。

4.注重举一反三治本，深化整改成果运用。以此次巡察整改为契机，在抓好具体问题整改的同时，注重由点及面、由此及彼，深入排查其他领域可能存在的类似问题，做到发现一个、整改一类、规范一片。将整改成效体现在统战工作提质增效上，体现在服务全县发展大局上，真正把整改成果转化为推动全县统战工作高质量发展的强大动力。

欢迎广大干部群众对巡察整改进展情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反馈。联系电话2632916；邮箱地址：赣州市全南县城厢镇寿梅路41号县委统战部，邮编341800；电子邮箱：qnxwtzhb@163.com。